지게차 · 위키

지게차 일당 (최저 일당 2026년 82,560원·2027년 85,600원 — 연장·야간 가산과 일용직 소득세 계산)

최종 수정: 2026.10.22 ·작성자: lifelearn 편집자

지게차 일당은 법으로 정해진 금액이 없습니다. 사업장과 근로자가 정하는 값이고, 법이 정한 것은 그 아래로 내려갈 수 없는 최저임금 하한과 연장·야간 가산입니다.12

2026년 최저임금은 시간급 10,320원, 2027년은 10,700원입니다.13 하루 8시간이면 2026년 82,560원 · 2027년 85,600원이 일당 하한입니다.4

지게차 일당 — 법정 금액은 없고 최저임금 기준 8시간 일당 하한은 2026년 82,560원·2027년 85,600원이다. 8시간을 넘긴 시간과 오후 10시~오전 6시 근무는 통상임금의 50% 이상을 더 받고, 일용직 소득세는 일당에서 1일 15만원을 뺀 금액에 6%를 곱한 뒤 55%를 공제하며 원천징수세액 1천원 미만은 걷지 않는다

출처: 근로기준법 제50조·제56조, 2026년 적용 최저임금 고시, 2027년 최저임금 보도자료(고용노동부), 소득세법 제47조·제59조·제86조·제129조 (2026-10-22 확인).

일당 하한 — 최저임금 × 8시간

일당도 임금이라 최저임금 아래로 정할 수 없습니다. 하루 근로시간은 휴게시간을 빼고 8시간이 기준입니다.4 2026년 최저임금은 모든 산업에 시간급 10,320원입니다.1

2027년 최저임금은 2026년 8월 5일에 시간급 10,700원으로 결정·고시됐습니다.3 1월 1일부터 일당 하한도 따라 올라가는데요. 같은 8시간 일당이라도 해가 바뀌면 계산을 다시 해야 합니다.

연장 1시간 최저 금액은 시간급에 100분의 50을 더한 값입니다.2 아래 표는 이 두 입력으로 계산한 하한입니다.

적용 연도 8시간 일당 하한 연장 1시간 하한 10시간 근무(연장 2시간) 하한
2026 82,560원 15,480원 113,520원
2027 85,600원 16,050원 117,700원

이 표는 최저선입니다. 실제 공고의 일당은 이보다 높게 정해지는 일이 많고, 그 경우에도 아래 가산 계산은 실제 일당을 기준으로 합니다.5

지게차 자격증 비용 바로가기 추가 정보 지게차 자격증 비용 확인하기 확인 →

일당에 들어 있는 시간

일당은 보통 「하루 소정근로시간」에 대한 값입니다. 근로시간이 8시간이면 그 도중에 1시간 이상 휴게시간을 줘야 합니다.6 휴게시간은 근로시간에서 빠집니다.4

그래서 오전 8시 출근·오후 5시 퇴근에 점심 1시간이면 근로시간은 8시간입니다. 같은 일당으로 오후 7시까지 일했다면 2시간이 8시간을 넘긴 연장근로입니다.2

1주 근로시간도 휴게시간을 빼고 40시간이 기준입니다.7 하루 8시간 안쪽이라도 한 주에 40시간을 넘긴 시간은 연장근로로 계산됩니다.

연장·야간 가산 계산

연장근로에는 통상임금의 100분의 50 이상을 더 줘야 합니다.2 일당으로 정한 임금의 시간당 통상임금은 그 일당을 1일 소정근로시간으로 나눈 금액입니다.5

일당 15만 원·하루 8시간으로 계약하고 2시간을 더 일한 경우를 계산하면 다음과 같습니다.

항목 금액
계약 일당 150,000원
시간당 통상임금 (150,000 ÷ 8) 18,750원
연장 1시간 (18,750 × 1.5) 28,125원
연장 2시간 합계 56,250원
그날 받을 금액 206,250원

밤 근무는 별도로 봅니다. 오후 10시부터 다음 날 오전 6시 사이의 근로는 야간근로이고, 역시 통상임금의 100분의 50 이상을 가산합니다.8 물류센터 야간 상하차처럼 그 시간대에 지게차를 몰면 이 조항이 걸립니다.

그 시간이 8시간을 넘긴 시간이기도 하면 연장 가산과 야간 가산을 각각 계산합니다.28 한 조항으로 묶어 50%만 주는 계산은 맞지 않습니다.

연장근로근로기준법 제56조제1항
  • 하루 8시간을 넘긴 시간
  • 1주 40시간을 넘긴 시간
  • 통상임금의 50% 이상 가산
야간근로근로기준법 제56조제3항
  • 오후 10시부터
  • 다음 날 오전 6시까지
  • 통상임금의 50% 이상 가산

위 두 가산의 출처는 근로기준법 제56조 제1항과 제3항입니다.28

지게차이 카테고리에서 많이 본 글
지게차운전기능사 취득 순서지게차 자격증 비용지게차운전기능사 필기지게차운전기능사 실기

사업장 규모에 따른 차이

근로기준법은 상시 5명 이상의 근로자를 쓰는 사업장에 적용됩니다.9 상시 4명 이하 사업장에는 시행령 별표 1에 열거된 규정만 적용됩니다.10

그래서 이 글의 가산 계산은 상시 5명 이상 사업장을 기준으로 합니다. 최저임금 하한은 이와 별개로 규모와 관계없이 모든 산업에 같은 시간급이 고시돼 있습니다.1

일용직 주휴

근로기준법은 근로자에게 1주에 평균 1회 이상의 유급휴일을 보장하도록 정합니다.11 그 유급휴일은 1주 동안의 소정근로일을 개근한 근로자에게 줍니다.12

일용직이라도 같은 사업장에서 정해진 한 주의 근무일을 다 나왔다면 대상이 될 수 있습니다. 주 40시간 근무의 유급 주휴는 8시간으로 최저임금 월 환산에도 들어가 있습니다.13

다만 4주 평균 1주 소정근로시간이 15시간 미만이면 유급휴일 조항이 적용되지 않습니다.14 한 주에 하루만 나가는 일처럼 1주 소정근로시간이 15시간에 못 미치는 일당 일에는 주휴가 생기지 않습니다.

일당에서 빠지는 소득세

일용근로자의 근로소득공제는 1일 15만 원입니다.15 일당에서 15만 원을 뺀 금액에 원천징수세율 100분의 6을 곱합니다.16

그 산출세액에서 다시 100분의 55를 공제합니다.17 계산한 원천징수세액이 1천 원 미만이면 징수하지 않습니다.18

  1. 일당 − 15만 원 = 과세 대상
  2. 과세 대상 × 6% = 산출세액
  3. 산출세액 − (산출세액 × 55%) = 소득세
  4. 소득세가 1천 원 미만이면 0원

하루치 일당을 그날 받는 경우로 계산하면 다음과 같습니다.

하루 일당 과세 대상 산출세액(6%) 55% 공제 후 실제 원천징수
150,000원 0원 0원 0원 0원
180,000원 30,000원 1,800원 810원 0원
200,000원 50,000원 3,000원 1,350원 1,350원
250,000원 100,000원 6,000원 2,700원 2,700원

일당 15만 원까지는 소득세가 0원입니다.15 18만 원은 계산상 세액이 나오지만 1천 원 미만이라 걷지 않습니다.18 이 표는 소득세만 계산한 것이고, 하루치를 그날 받는 경우를 가정했습니다.

지게차 일당 일을 하려면

일당 공고는 대개 장비를 조종할 수 있는 자격을 전제로 합니다. 지게차는 들어 올리는 무게에 따라 필요한 면허가 갈리니 3톤 이상 지게차 면허에서 기준을 먼저 확인해 두면 좋습니다.

자격이 아직 없다면 지게차운전기능사 취득 순서와 지게차 자격증 비용에 시험과 비용을 정리했습니다. 전동지게차만 다루는 현장이라면 전동지게차 면허의 판정을 보면 됩니다.

자주 묻는 질문

지게차 일당은 법으로 얼마로 정해져 있나요?

정해진 금액은 없습니다. 법은 최저임금 하한과 가산만 정하고, 2026년 시간급 10,320원·2027년 10,700원이 기준입니다.13

일당을 받는데 8시간보다 오래 일하면 더 받나요?

받습니다. 8시간을 넘긴 연장근로에는 통상임금의 100분의 50 이상을 더 줘야 합니다.2 일당 15만 원·8시간 계약이면 2시간 연장에 56,250원이 붙습니다.5

야간 상하차에서 지게차를 몰면 야간수당이 붙나요?

오후 10시부터 다음 날 오전 6시 사이의 근로는 통상임금의 100분의 50 이상을 가산합니다.8 연장근로이기도 하면 두 가산이 각각 붙습니다. 두 가산 모두 상시 5명 이상 사업장 기준입니다.9

일당에서 세금은 얼마나 떼나요?

하루 15만 원을 공제하고 남은 금액에 6%, 그 세액의 55%를 다시 공제합니다.151617 일당 20만 원이면 1,350원이고, 원천징수세액이 1천 원 미만이면 걷지 않습니다.18

일용직 지게차 기사도 주휴수당을 받을 수 있나요?

1주 소정근로일을 개근하면 유급휴일 대상입니다.12 다만 1주 소정근로시간이 15시간 미만이면 적용되지 않습니다.14

참고

  1. 국가법령정보센터, 「2026년 적용 최저임금 고시」(고용노동부고시 제2025-47호) 제1호 최저임금액, https://www.law.go.kr/행정규칙/2026년적용최저임금고시 (2026-10-22 확인). ↩ ↩2 ↩3 ↩4 ↩5

  2. 국가법령정보센터, 「근로기준법」 제56조 제1항, https://www.law.go.kr/법령/근로기준법 (2026-10-22 확인). ↩ ↩2 ↩3 ↩4 ↩5 ↩6 ↩7

  3. 고용노동부, 보도자료 「2027년도 적용 최저임금 시간급 10,700원」(2026. 8. 5.), https://www.moel.go.kr/news/enews/report/enewsView.do?news_seq=19744 (2026-10-22 확인). ↩ ↩2 ↩3

  4. 국가법령정보센터, 「근로기준법」 제50조 제2항, https://www.law.go.kr/법령/근로기준법 (2026-10-22 확인). ↩ ↩2 ↩3

  5. 국가법령정보센터, 「근로기준법 시행령」 제6조 제2항 제2호, https://www.law.go.kr/법령/근로기준법시행령 (2026-10-22 확인). ↩ ↩2 ↩3

  6. 국가법령정보센터, 「근로기준법」 제54조 제1항, https://www.law.go.kr/법령/근로기준법 (2026-10-22 확인). ↩

  7. 국가법령정보센터, 「근로기준법」 제50조 제1항, https://www.law.go.kr/법령/근로기준법 (2026-10-22 확인). ↩

  8. 국가법령정보센터, 「근로기준법」 제56조 제3항, https://www.law.go.kr/법령/근로기준법 (2026-10-22 확인). ↩ ↩2 ↩3 ↩4

  9. 국가법령정보센터, 「근로기준법」 제11조 제1항, https://www.law.go.kr/법령/근로기준법 (2026-10-22 확인). ↩ ↩2

  10. 국가법령정보센터, 「근로기준법 시행령」 제7조, https://www.law.go.kr/법령/근로기준법시행령 (2026-10-22 확인). ↩

  11. 국가법령정보센터, 「근로기준법」 제55조 제1항, https://www.law.go.kr/법령/근로기준법 (2026-10-22 확인). ↩

  12. 국가법령정보센터, 「근로기준법 시행령」 제30조 제1항, https://www.law.go.kr/법령/근로기준법시행령 (2026-10-22 확인). ↩ ↩2

  13. 국가법령정보센터, 「2026년 적용 최저임금 고시」(고용노동부고시 제2025-47호) 월 환산액, https://www.law.go.kr/행정규칙/2026년적용최저임금고시 (2026-10-22 확인). ↩

  14. 국가법령정보센터, 「근로기준법」 제18조 제3항, https://www.law.go.kr/법령/근로기준법 (2026-10-22 확인). ↩ ↩2

  15. 국가법령정보센터, 「소득세법」 제47조 제2항, https://www.law.go.kr/법령/소득세법/제47조 (2026-10-22 확인). ↩ ↩2 ↩3

  16. 국가법령정보센터, 「소득세법」 제129조 제1항 제4호, https://www.law.go.kr/법령/소득세법/제129조 (2026-10-22 확인). ↩ ↩2

  17. 국가법령정보센터, 「소득세법」 제59조 제3항, https://www.law.go.kr/법령/소득세법/제59조 (2026-10-22 확인). ↩ ↩2

  18. 국가법령정보센터, 「소득세법」 제86조 제1호, https://www.law.go.kr/법령/소득세법/제86조 (2026-10-22 확인). ↩ ↩2 ↩3

#지게차 일당 #지게차일당 #지게차 급여 #지게차 기사 일당 #지게차 연장수당 #일용직 소득세 #일용근로자 #최저임금 #2026 #2027

관련 문서

지게차 전체 보기 →
상위 문서지게차운전기능사 취득 순서 (응시자격·시험과목·합격기준·면허까지) 같은 묶음지게차 자격증 비용 (응시료·면허 수수료 42,200원과 학원비 구조) 같은 묶음지게차운전기능사 필기 (60문항 60분·합격 60점과 필기 면제 2년) 같은 묶음지게차운전기능사 실기 (작업형·합격 60점과 점수 무관 불합격 3가지) 같은 묶음지게차운전기능사 발급기관 (자격증은 한국산업인력공단, 면허증은 시·군·구청) 같은 묶음전동지게차 면허 (도로 밖에서만 쓰면 건설기계 아님, 사업장에선 기능사나 교육 이수 필요)